Federação Sindical dos Servidores Públicos no Estado do Rio Grande do Sul
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Sinapers participa do Comitê de Diálogo Permanente

Sinapers participou no dia 29 de março da primeira reunião do comitê do CODIPE – Comitê de Diálogo Permanente, lançado em 16 de março com o objetivo de ser um canal aberto com o governo para apresentação de pleitos e discussões de interesse das categorias do funcionalismo público. Até agora, 15 entidades, além do Sinapers, já aderiram ao CODIPE, representando as mais de 50 categorias do funcionalismo no Estado. O comitê se propõe a fazer uma interlocução permanente do governo com os servidores públicos através de entidades representativas para o estabelecimento de diretrizes gerais que norteiam a construção de políticas para o funcionalismo. As reuniões serão mensais e serão discutidas questões acerca do papel do Estado, do servidor e de sua relação, bem como temas que mobilizam as entidades como carreiras e salários. Além disso, temas como previdência, saúde do trabalhador, capacitação continuada, modernização e tecnologia, diretrizes para planos e cargos também serão colocados em pauta. Fonte: www.sinapers.org.br
Sinapers participou no dia 29 de março da primeira reunião do comitê do CODIPE – Comitê de Diálogo Permanente, lançado em 16 de março com o objetivo de ser um canal aberto com o governo para apresentação de pleitos e discussões de interesse das categorias do funcionalismo público.

Até agora, 15 entidades, além do Sinapers, já aderiram ao CODIPE, representando as mais de 50 categorias do funcionalismo no Estado.

O comitê se propõe a fazer uma interlocução permanente do governo com os servidores públicos através de entidades representativas para o estabelecimento de diretrizes gerais que norteiam a construção de políticas para o funcionalismo.

As reuniões serão mensais e serão discutidas questões acerca do papel do Estado, do servidor e de sua relação, bem como temas que mobilizam as entidades como carreiras e salários. Além disso, temas como previdência, saúde do trabalhador, capacitação continuada, modernização e tecnologia, diretrizes para planos e cargos também serão colocados em pauta.

Fonte: www.sinapers.org.br